深圳市燕麦科技股份有限公司
2025 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单
（截至授予日）
一、限制性股票激励计划分配情况表
获授限制性股 占授予限制性股 占本激励计划
姓名 国籍 职务 票数量 票总数比例 公告日股本总
（万股） 额比例
一、高级管理人员、核心技术人员
邝先珍 中国 财务负责人 4.8 1.2000% 0.0330%
姜铁君 中国 董事会秘书 7.0 1.7500% 0.0481%
王虹 中国 核心技术人员 4.5 1.1250% 0.0309%
二、其他激励对象
董事会认为需要激励的人员 313.7 78.4250% 2.1545%
（合计 70 人）
首次授予限制性股票数量合计 330 82.5000% 2.2665%
预留部分 70 17.5000% 0.4808%
合计 400 100% 2.7472%
注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的公司股票均未超过公司总股本的 1%；公司全部在有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东大会审议时公司股本总额的 20%；
2、本激励计划激励对象不包括公司独立董事、单独或合计持有公司 5%以上股份的股东
或公司实际控制人及其配偶、父母、子女。
3、2025 年 8 月 12 日，公司召开第四届董事会第一次会议，审议通过了《关于聘任公
司董事会秘书的议案》，本次激励计划首次授予激励对象姜铁君被聘任为公司董事会秘书，任期自其取得相关证明后正式生效，故公司对本次激励计划首次授予激励对象名单中的职务信息进行相应更新。
4、上表中部分合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造成。
深圳市燕麦科技股份有限公司董事会
2025 年 8 月 12 日
