变动方向
证券代码 证券简称 交易日期 变动股东 变动方向 变动股数 变动金额(万元) 变动原因 职务 变动后持股
002021 K线 | 概况
ST中捷(详情) 2008-02-22 金启祝 增持 68.64万 275.93万 股权激励 监事 68.64万
002021 K线 | 概况
ST中捷(详情) 2008-02-22 唐为斌 增持 68.64万 275.93万 股权激励 高管,董事 68.64万
002021 K线 | 概况
ST中捷(详情) 2008-02-22 张志友 增持 68.64万 275.93万 股权激励 董事,高管 68.64万
002021 K线 | 概况
ST中捷(详情) 2008-02-22 徐仁舜 增持 68.64万 275.93万 股权激励 董事,高管 68.64万
002021 K线 | 概况
ST中捷(详情) 2008-02-22 汪明健 增持 49.92万 200.67万 二级市场买卖 董事 49.92万
002021 K线 | 概况
ST中捷(详情) 2008-02-22 单升元 增持 68.64万 275.93万 股权激励 董事 68.64万
000786 K线 | 概况
北新建材(详情) 2008-02-22 包文春 减持 -5704 8.21万 二级市场买卖 监事 1.71万
600058 K线 | 概况
五矿发展(详情) 2008-02-22 高勇 增持 6084 10.95万 公司增发新股时老股东配售 高级管理人员 2.63万
600058 K线 | 概况
五矿发展(详情) 2008-02-22 路少波 增持 3042 5.47万 公司增发新股时老股东配售 监事 1.31万
600058 K线 | 概况
五矿发展(详情) 2008-02-22 张元荣 增持 4584 8.25万 公司增发新股时老股东配售 董事 1.98万
600058 K线 | 概况
五矿发展(详情) 2008-02-22 周中枢 增持 5772 10.38万 公司增发新股时老股东配售 董事 2.5万
600058 K线 | 概况
五矿发展(详情) 2008-02-22 宗庆生 增持 1141 2.05万 公司增发新股时老股东配售 董事 4943
600058 K线 | 概况
五矿发展(详情) 2008-02-22 于敏 增持 1290 2.32万 公司增发新股时老股东配售 监事 5590
600120 K线 | 概况
浙江东方(详情) 2008-02-21 洪学春 减持 -4.5万 58.41万 二级市场买卖 董事 32.18万
600250 K线 | 概况
南纺股份(详情) 2008-02-21 樊晔 减持 -1500 1.62万 二级市场买卖 高级管理人员 2.14万
600661 K线 | 概况
昂立教育(详情) 2008-02-21 陆志强 减持 -4950 6.13万 二级市场买卖 高级管理人员 1.49万
000709 K线 | 概况
河钢股份(详情) 2008-02-21 翟德栓 增持 500 1.12万 二级市场买卖 监事 500
000777 K线 | 概况
中核科技(详情) 2008-02-21 彭新英 减持 -3300 12.2万 二级市场买卖 高管 9900
002113 K线 | 概况
ST天润(详情) 2008-02-21 周应彪 减持 -2868 5.33万 二级市场买卖 高管 8602
002004 K线 | 概况
华邦健康(详情) 2008-02-21 于云健 减持 -2900 11.15万 二级市场买卖 监事 17.8万
000812 K线 | 概况
陕西金叶(详情) 2008-02-21 魏爱群 减持 -2479 1.99万 二级市场买卖 监事 7436
000812 K线 | 概况
陕西金叶(详情) 2008-02-21 张惠茹 减持 -996 8038 二级市场买卖 高管 1155
002074 K线 | 概况
国轩高科(详情) 2008-02-21 葛美琴 减持 -2.5万 57.65万 二级市场买卖 监事 541.58万
近1月增持金额TOP10
排名 股票名称 增持金额(万元)
1 梅花生物 1.82亿
2 佰维存储 1.21亿
3 先导基电 7787.13万
4 君实生物 6960.6万
5 富淼科技 6397.09万
6 永冠新材 5004.67万
7 比音勒芬 2827.27万
8 拓荆科技 2422.36万
9 蓝帆医疗 2057.49万
10 汇顶科技 1287.66万
近1月减持金额TOP10
排名 股票名称 减持金额(万元)
1 捷佳伟创 7.59亿
2 信维通信 7.47亿
3 东芯股份 4.42亿
4 三花智控 4.35亿
5 旭升集团 3.97亿
6 九丰能源 3.79亿
7 友邦吊顶 3.46亿
8 和而泰 2.7亿
9 微导纳米 2.63亿
10 高能环境 2.32亿
内部人信号解读
股东增减持是内部人(高管、大股东)对公司未来预期的直接体现。

真增持信号: 连续多次增持、大额增持(超过1000万)、增持后持股比例显著提升,往往代表内部人对公司前景的强烈看好。

假动作识别: 小额增持(仅几万元)、单次增持后无后续动作、增持后立即减持,可能是为了配合市场情绪或完成承诺,实际意义不大。