变动方向
证券代码 证券简称 交易日期 变动股东 变动方向 变动股数 变动金额(万元) 变动原因 职务 变动后持股
002182 K线 | 概况
云海金属(详情) 2011-09-22 蒋辉 减持 -3万 43.56万 竞价交易 董事 47.5万
002182 K线 | 概况
云海金属(详情) 2011-09-22 梅小明 减持 -2万 28.86万 竞价交易 董事,高管 8646.88万
002182 K线 | 概况
云海金属(详情) 2011-09-22 刘小稻 减持 -6万 86.58万 竞价交易 监事 156.86万
002182 K线 | 概况
云海金属(详情) 2011-09-22 余放 减持 -10000 14.38万 竞价交易 董事,高管 191.33万
002102 K线 | 概况
ST冠福(详情) 2011-09-22 黄华勇 减持 -2500 2.81万 竞价交易 监事、证券事务代表 0
000566 K线 | 概况
海南海药(详情) 2011-09-22 卢传斌 减持 -2000 5.05万 竞价交易 高管 0
002452 K线 | 概况
长高电新(详情) 2011-09-22 肖世威 减持 -4.8万 97.53万 竞价交易 监事 64.85万
002452 K线 | 概况
长高电新(详情) 2011-09-22 陈益智 减持 -26.93万 535.14万 大宗交易 监事 152.61万
002452 K线 | 概况
长高电新(详情) 2011-09-22 刘家钰 减持 -18.85万 374.6万 大宗交易 董事 106.83万
002452 K线 | 概况
长高电新(详情) 2011-09-22 吴小毛 减持 -18.85万 374.6万 大宗交易 董事 106.83万
002452 K线 | 概况
长高电新(详情) 2011-09-22 陈志刚 减持 -4万 81.31万 竞价交易 监事,证券事务代表 68.34万
002550 K线 | 概况
千红制药(详情) 2011-09-22 刘莉 增持 100 3105 竞价交易 董事、高管 0
002182 K线 | 概况
云海金属(详情) 2011-09-21 梅小明 减持 -3万 42.93万 竞价交易 董事,高管 8648.88万
002182 K线 | 概况
云海金属(详情) 2011-09-21 蒋辉 减持 -2万 28.58万 竞价交易 董事 50.5万
002182 K线 | 概况
云海金属(详情) 2011-09-21 刘小稻 减持 -4万 57.52万 竞价交易 监事 162.86万
002476 K线 | 概况
宝莫股份(详情) 2011-09-21 上海双建生化技术发展有限公司 减持 -2万 34.76万 竞价交易 董事 0
002295 K线 | 概况
精艺股份(详情) 2011-09-21 朱旭 减持 -4.91万 57.16万 竞价交易 董事 130.33万
600177 K线 | 概况
雅戈尔(详情) 2011-09-21 蒋群 减持 -4万 40.56万 二级市场买卖 董事 1170.54万
300048 K线 | 概况
合康新能(详情) 2011-09-21 张涛 减持 -25万 505万 大宗交易 董事,高管 529万
600527 K线 | 概况
江南高纤(详情) 2011-09-21 朱明来 减持 -2万 17.1万 二级市场买卖 监事 80.43万
002443 K线 | 概况
金洲管道(详情) 2011-09-21 沈永泉 减持 -7500 11.28万 竞价交易 监事 83.85万
002443 K线 | 概况
金洲管道(详情) 2011-09-21 钱利雄 减持 -2.7万 40.31万 竞价交易 监事 63.6万
002444 K线 | 概况
巨星科技(详情) 2011-09-21 池晓蘅 减持 -2万 23.42万 竞价交易 董事,高管 88.09万
近1月增持金额TOP10
排名 股票名称 增持金额(万元)
1 佰维存储 1.21亿
2 君实生物 6960.6万
3 富淼科技 6397.09万
4 恺英网络 5999.4万
5 桃李面包 5144.91万
6 永冠新材 5004.67万
7 比音勒芬 3527.32万
8 蓝帆医疗 2590.19万
9 拓荆科技 2422.36万
10 汇顶科技 1287.66万
近1月减持金额TOP10
排名 股票名称 减持金额(万元)
1 捷佳伟创 7.59亿
2 东芯股份 4.42亿
3 三花智控 4.35亿
4 旭升集团 3.97亿
5 九丰能源 3.79亿
6 友邦吊顶 3.46亿
7 和而泰 2.89亿
8 微导纳米 2.63亿
9 高能环境 2.32亿
10 网宿科技 1.72亿
内部人信号解读
股东增减持是内部人(高管、大股东)对公司未来预期的直接体现。

真增持信号: 连续多次增持、大额增持(超过1000万)、增持后持股比例显著提升,往往代表内部人对公司前景的强烈看好。

假动作识别: 小额增持(仅几万元)、单次增持后无后续动作、增持后立即减持,可能是为了配合市场情绪或完成承诺,实际意义不大。