股东增减持明细 基础数据
追踪内部人行为信号，识别真增持与假动作
交易时间
变动方向
增减次数
增减金额
| 证券代码 | 证券简称 | 交易日期 | 变动股东 | 变动方向 | 变动股数 | 变动金额(万元) | 变动原因 | 职务 | 变动后持股 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 002822(K线) | ST中装(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 44.3万 | 45.62万 | 184.4万 | |||
| 002822(K线) | ST中装(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 200 | 206 | 50.11万 | |||
| 605388(K线) | 均瑶健康(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 200 | 1082 | 8.16万 | |||
| 300200(K线) | 高盟新材(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 4.09万 | 30.75万 | 41.05万 | |||
| 603027(K线) | 千禾味业(详情) | 2024-06-26 | 减持 | -10.75万 | 150.24万 | 33.06万 | |||
| 603027(K线) | 千禾味业(详情) | 2024-06-26 | 减持 | -25.7万 | 359.36万 | 77.51万 | |||
| 603027(K线) | 千禾味业(详情) | 2024-06-26 | 减持 | -11万 | 154万 | 35.62万 | |||
| 002807(K线) | 江阴银行(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 6万 | 22.14万 | 17.04万 | |||
| 603030(K线) | ST全筑(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 20万 | 31.8万 | 20万 | |||
| 605060(K线) | 联德股份(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 6.16万 | 87.6万 | 188.53万 | |||
| 300964(K线) | 本川智能(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 600 | 2.27万 | 600 | |||
| 300608(K线) | 思特奇(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 3000 | 2.7万 | 3.5万 | |||
| 001206(K线) | 依依股份(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 4.3万 | 55.12万 | 5777.8万 | |||
| 002632(K线) | 道明光学(详情) | 2024-06-26 | 减持 | -143.8万 | 1192.1万 | 873.63万 | |||
| 688625(K线) | 呈和科技(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 4847 | 17.93万 | 4847 | |||
| 600227(K线) | 赤天化(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 800 | 968 | 800 | |||
| 603605(K线) | 珀莱雅(详情) | 2024-06-26 | 减持 | -2.37万 | 264.63万 | 22.78万 | |||
| 603605(K线) | 珀莱雅(详情) | 2024-06-26 | 减持 | -2万 | 225.4万 | 23.66万 | |||
| 603117(K线) | ST万林(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 49.99万 | 195.47万 | 7320.99万 | |||
| 603117(K线) | ST万林(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 50万 | 204.5万 | 50万 | |||
| 603117(K线) | ST万林(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 49.99万 | 198.97万 | 49.99万 | |||
| 688126(K线) | 沪硅产业(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 2万 | 28.36万 | 133.6万 | |||
| 603658(K线) | 安图生物(详情) | 2024-06-26 | 增持 | 10000 | 46.08万 | 110.61万 |
近1月增持金额TOP10
| 排名 | 股票名称 | 增持金额(万元) |
|---|---|---|
| 1 | 浙数文化 | 36.94万 |
近1月减持金额TOP10
| 排名 | 股票名称 | 减持金额(万元) |
|---|---|---|
| 暂无数据 | ||
内部人信号解读
股东增减持是内部人（高管、大股东）对公司未来预期的直接体现。
真增持信号： 连续多次增持、大额增持（超过1000万）、增持后持股比例显著提升，往往代表内部人对公司前景的强烈看好。
假动作识别： 小额增持（仅几万元）、单次增持后无后续动作、增持后立即减持，可能是为了配合市场情绪或完成承诺，实际意义不大。
真增持信号： 连续多次增持、大额增持（超过1000万）、增持后持股比例显著提升，往往代表内部人对公司前景的强烈看好。
假动作识别： 小额增持（仅几万元）、单次增持后无后续动作、增持后立即减持，可能是为了配合市场情绪或完成承诺，实际意义不大。