变动方向
证券代码 证券简称 交易日期 变动股东 变动方向 变动股数 变动金额(万元) 变动原因 职务 变动后持股
300303(K线) 聚飞光电(详情) 2024-09-24 周丽丽 减持 -5.94万 28.86万 竞价交易 董事 17.82万
603170(K线) 宝立食品(详情) 2024-09-24 马驹 增持 11.23万 129.95万 二级市场买卖 董事 7104.93万
688253(K线) 英诺特(详情) 2024-09-24 张秀杰 增持 6.48万 85.53万 股权激励实施 董事,高级管理人员 6.48万
688253(K线) 英诺特(详情) 2024-09-24 丁芝 增持 6240 8.23万 股权激励实施 核心技术人员 6240
688253(K线) 英诺特(详情) 2024-09-24 陈富康 增持 2.1万 27.72万 股权激励实施 高级管理人员 2.1万
688253(K线) 英诺特(详情) 2024-09-24 王恒强 增持 6240 8.23万 股权激励实施 核心技术人员 6240
688253(K线) 英诺特(详情) 2024-09-24 张晓刚 增持 2.54万 33.65万 股权激励实施 董事,高级管理人员 2.54万
688253(K线) 英诺特(详情) 2024-09-24 陈廷友 增持 2.54万 33.65万 股权激励实施 董事,核心技术人员 2.54万
688253(K线) 英诺特(详情) 2024-09-24 赵秀娟 增持 2.1万 27.72万 股权激励实施 董事,高级管理人员 2.1万
001301(K线) 尚太科技(详情) 2024-09-24 齐仲辉 减持 -2000 8.43万 竞价交易 董事 113.5万
001301(K线) 尚太科技(详情) 2024-09-24 左宝增 减持 -13.82万 564.96万 竞价交易 监事 79.2万
001301(K线) 尚太科技(详情) 2024-09-24 孙跃杰 减持 -10000 42万 竞价交易 监事 94.89万
001301(K线) 尚太科技(详情) 2024-09-24 王惠广 减持 -1.5万 61.15万 竞价交易 高管 17.5万
688548(K线) 广钢气体(详情) 2024-09-24 邓韬 增持 8.44万 61.56万 二级市场买卖 董事 8.44万
600845(K线) 宝信软件(详情) 2024-09-24 夏雪松 减持 -10万 287.1万 二级市场买卖 董事 54.33万
603871(K线) 嘉友国际(详情) 2024-09-24 韩景华 减持 -381.5万 6718.21万 二级市场买卖 董事 1.15亿
300669(K线) 沪宁股份(详情) 2024-09-24 邹雨雅 减持 -5.82万 74.26万 竞价交易 董事 316.57万
301227(K线) 森鹰窗业(详情) 2024-09-24 边可仁 增持 8000 12.04万 竞价交易 董事,高管 5.59万
301227(K线) 森鹰窗业(详情) 2024-09-24 刘楚洁 增持 8000 12.04万 竞价交易 董事,高管 7.22万
300063(K线) 天龙集团(详情) 2024-09-24 王娜 减持 -40万 169.6万 竞价交易 高管 364.75万
300063(K线) 天龙集团(详情) 2024-09-24 冯羽健 减持 -2万 8.53万 竞价交易 高管 76.79万
301303(K线) 真兰仪表(详情) 2024-09-24 李诗华 增持 34.92万 376.43万 竞价交易 董事,高管 6073.06万
002821(K线) 凯莱英(详情) 2024-09-24 徐向科 增持 4000 25.12万 竞价交易 董秘,高管 12.58万
近1月增持金额TOP10
排名 股票名称 增持金额(万元)
1 恺英网络 1.59亿
2 佰维存储 1.21亿
3 君实生物 7797.42万
4 比音勒芬 6827.32万
5 富淼科技 6397.09万
6 桃李面包 5144.91万
7 永冠新材 5004.67万
8 蓝帆医疗 2590.19万
9 拓荆科技 2422.36万
10 汇顶科技 1287.66万
近1月减持金额TOP10
排名 股票名称 减持金额(万元)
1 伊利股份 16.43亿
2 捷佳伟创 7.59亿
3 东芯股份 4.42亿
4 三花智控 4.35亿
5 旭升集团 3.97亿
6 九丰能源 3.79亿
7 和而泰 3.6亿
8 友邦吊顶 3.46亿
9 微导纳米 2.63亿
10 上能电气 2.63亿
内部人信号解读
股东增减持是内部人(高管、大股东)对公司未来预期的直接体现。

真增持信号: 连续多次增持、大额增持(超过1000万)、增持后持股比例显著提升,往往代表内部人对公司前景的强烈看好。

假动作识别: 小额增持(仅几万元)、单次增持后无后续动作、增持后立即减持,可能是为了配合市场情绪或完成承诺,实际意义不大。