股东增减持明细 基础数据
追踪内部人行为信号，识别真增持与假动作
交易时间
变动方向
增减次数
增减金额
| 证券代码 | 证券简称 | 交易日期 | 变动股东 | 变动方向 | 变动股数 | 变动金额(万元) | 变动原因 | 职务 | 变动后持股 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 000890(K线) | 法尔胜(详情) | 2007-12-06 | 减持 | -1372 | 8328 | 4117 | |||
| 000963(K线) | 华东医药(详情) | 2007-12-06 | 减持 | -500 | 6605 | 0 | |||
| 000401(K线) | 冀东水泥(详情) | 2007-12-06 | 减持 | -500 | 8645 | 9000 | |||
| 600509(K线) | 天富能源(详情) | 2007-12-06 | 增持 | 2100 | 3.15万 | 9100 | |||
| 600405(K线) | 动力源(详情) | 2007-12-05 | 减持 | -5.04万 | 47.02万 | 349.95万 | |||
| 002076(K线) | *ST雪莱(详情) | 2007-12-05 | 减持 | -4万 | 52.76万 | 339.67万 | |||
| 002052(K线) | *ST同洲(详情) | 2007-12-05 | 减持 | -500 | 7600 | 228.76万 | |||
| 002170(K线) | 芭田股份(详情) | 2007-12-05 | 减持 | -100 | 2680 | 0 | |||
| 600635(K线) | 大众公用(详情) | 2007-12-05 | 减持 | -3000 | 4.48万 | 15.2万 | |||
| 002170(K线) | 芭田股份(详情) | 2007-12-04 | 增持 | 100 | 2600 | 0 | |||
| 600405(K线) | 动力源(详情) | 2007-12-04 | 减持 | -5.13万 | 48.14万 | 355万 | |||
| 002073(K线) | 软控股份(详情) | 2007-12-04 | 减持 | -8.65万 | 288.55万 | 0 | |||
| 000759(K线) | 中百集团(详情) | 2007-12-04 | 增持 | 1000 | 1.61万 | 0 | |||
| 000060(K线) | 中金岭南(详情) | 2007-12-04 | 减持 | -1249 | 4.88万 | 28.63万 | |||
| 002073(K线) | 软控股份(详情) | 2007-12-03 | 减持 | -20.14万 | 658.9万 | 0 | |||
| 002089(K线) | ST新海(详情) | 2007-12-03 | 减持 | -6000 | 8.69万 | 35.38万 | |||
| 000533(K线) | 顺钠股份(详情) | 2007-12-03 | 减持 | -5000 | 4.47万 | 0 | |||
| 000677(K线) | 恒天海龙(详情) | 2007-12-03 | 减持 | -7万 | 110.25万 | 0 | |||
| 601919(K线) | 中远海控(详情) | 2007-11-30 | 增持 | 100 | 4200 | 6100 | |||
| 600405(K线) | 动力源(详情) | 2007-11-30 | 减持 | -3.01万 | 27.64万 | 360.13万 | |||
| 002073(K线) | 软控股份(详情) | 2007-11-30 | 减持 | -12.2万 | 394.46万 | 0 | |||
| 002062(K线) | 宏润建设(详情) | 2007-11-30 | 减持 | -4万 | 73.95万 | 564.27万 | |||
| 002049(K线) | 紫光国微(详情) | 2007-11-30 | 减持 | -10000 | 12.7万 | 52.85万 |
近1月增持金额TOP10
| 排名 | 股票名称 | 增持金额(万元) |
|---|---|---|
| 1 | 浙数文化 | 36.94万 |
近1月减持金额TOP10
| 排名 | 股票名称 | 减持金额(万元) |
|---|---|---|
| 暂无数据 | ||
内部人信号解读
股东增减持是内部人（高管、大股东）对公司未来预期的直接体现。
真增持信号： 连续多次增持、大额增持（超过1000万）、增持后持股比例显著提升，往往代表内部人对公司前景的强烈看好。
假动作识别： 小额增持（仅几万元）、单次增持后无后续动作、增持后立即减持，可能是为了配合市场情绪或完成承诺，实际意义不大。
真增持信号： 连续多次增持、大额增持（超过1000万）、增持后持股比例显著提升，往往代表内部人对公司前景的强烈看好。
假动作识别： 小额增持（仅几万元）、单次增持后无后续动作、增持后立即减持，可能是为了配合市场情绪或完成承诺，实际意义不大。