变动方向
证券代码 证券简称 交易日期 变动股东 变动方向 变动股数 变动金额(万元) 变动原因 职务 变动后持股
000061 K线 | 概况
农产品(详情) 2008-01-17 林锡彬 减持 -5.9万 209.45万 二级市场买卖 高管 17.8万
600121 K线 | 概况
郑州煤电(详情) 2008-01-17 史文亮 增持 3000 5.15万 二级市场买卖 高级管理人员 3000
600995 K线 | 概况
南网储能(详情) 2008-01-16 胡玉山 增持 1000 2.35万 二级市场买卖 监事 2600
600796 K线 | 概况
钱江生化(详情) 2008-01-16 吴慕涛 减持 -8万 77.2万 二级市场买卖 高级管理人员 82.15万
002017 K线 | 概况
东信和平(详情) 2008-01-16 杨有为 减持 -1.96万 36.29万 二级市场买卖 董事 34.24万
002017 K线 | 概况
东信和平(详情) 2008-01-16 张培德 减持 -4000 7.33万 二级市场买卖 高管 44.2万
002041 K线 | 概况
登海种业(详情) 2008-01-16 李洪玲 增持 1000 1.58万 二级市场买卖 监事 1000
001872 K线 | 概况
招商港口(详情) 2008-01-16 聂琦 减持 -2882 8.01万 二级市场买卖 监事 8644
000762 K线 | 概况
西藏矿业(详情) 2008-01-16 白玛卓嘎 增持 1700 4.43万 二级市场买卖 高管 0
000040 K线 | 概况
东旭蓝天(详情) 2008-01-16 颜金辉 减持 -4.5万 42.76万 二级市场买卖 董事,高管 13.5万
000509 K线 | 概况
华塑控股(详情) 2008-01-16 李建平 增持 700 8407 二级市场买卖 董事 0
002083 K线 | 概况
孚日股份(详情) 2008-01-16 王靖 增持 10.12万 160.32万 二级市场买卖 董事 0
000922 K线 | 概况
佳电股份(详情) 2008-01-16 郭彦东 减持 -816 1.25万 二级市场买卖 高管 2448
000593 K线 | 概况
德龙汇能(详情) 2008-01-16 黎莉 减持 -4595 4.05万 二级市场买卖 高管 1.37万
000541 K线 | 概况
佛山照明(详情) 2008-01-16 李建武 减持 -500 1.19万 二级市场买卖 监事 2.65万
000911 K线 | 概况
南宁糖业(详情) 2008-01-16 陆丽霞 减持 -100 1950 二级市场买卖 董事 0
000881 K线 | 概况
中广核技(详情) 2008-01-16 刘庆国 增持 600 7716 二级市场买卖 董事 0
000938 K线 | 概况
紫光股份(详情) 2008-01-16 王依群 减持 -1406 3.45万 二级市场买卖 高管 4219
600500 K线 | 概况
中化国际(详情) 2008-01-16 姚星亮 增持 1000 2.63万 二级市场买卖 高级管理人员 1000
600226 K线 | 概况
ST瀚叶(详情) 2008-01-16 康列克 减持 -10000 12.77万 二级市场买卖 董事 12万
600138 K线 | 概况
中青旅(详情) 2008-01-16 刘广明 减持 -3800 13.22万 二级市场买卖 董事 1.14万
000911 K线 | 概况
南宁糖业(详情) 2008-01-15 陆丽霞 增持 100 2020 二级市场买卖 董事 0
000881 K线 | 概况
中广核技(详情) 2008-01-15 刘庆国 增持 2400 3.17万 二级市场买卖 董事 0
近1月增持金额TOP10
排名 股票名称 增持金额(万元)
1 佰维存储 1.21亿
2 君实生物 6960.6万
3 富淼科技 6397.09万
4 恺英网络 5999.4万
5 永冠新材 5004.67万
6 比音勒芬 2827.27万
7 拓荆科技 2422.36万
8 蓝帆医疗 2170.43万
9 汇顶科技 1287.66万
10 华勤技术 1180.52万
近1月减持金额TOP10
排名 股票名称 减持金额(万元)
1 捷佳伟创 7.59亿
2 东芯股份 4.42亿
3 三花智控 4.35亿
4 信维通信 4.07亿
5 旭升集团 3.97亿
6 九丰能源 3.79亿
7 友邦吊顶 3.46亿
8 和而泰 2.7亿
9 微导纳米 2.63亿
10 高能环境 2.32亿
内部人信号解读
股东增减持是内部人(高管、大股东)对公司未来预期的直接体现。

真增持信号: 连续多次增持、大额增持(超过1000万)、增持后持股比例显著提升,往往代表内部人对公司前景的强烈看好。

假动作识别: 小额增持(仅几万元)、单次增持后无后续动作、增持后立即减持,可能是为了配合市场情绪或完成承诺,实际意义不大。