变动方向
证券代码 证券简称 交易日期 变动股东 变动方向 变动股数 变动金额(万元) 变动原因 职务 变动后持股
688113(K线) 联测科技(详情) 2025-11-10 张辉 减持 -1000 4.17万 二级市场买卖 董事 312.95万
605066(K线) 天正电气(详情) 2025-11-10 高天乐 减持 -67.5万 513万 二级市场买卖 董事,高级管理人员 7534.02万
300576(K线) 容大感光(详情) 2025-11-10 刘启升 减持 -12.5万 461.12万 竞价交易 董事,高管 3147.44万
601599(K线) 浙文影业(详情) 2025-11-10 黄春洪 减持 -10万 38.29万 二级市场买卖 董事 257.8万
300823(K线) 建科智能(详情) 2025-11-10 陈振华 减持 -10000 16.8万 竞价交易 董事 832.35万
300582(K线) 英飞特(详情) 2025-11-10 GUICHAO HUA 减持 -48.68万 779.85万 竞价交易 董事 9841.48万
300656(K线) 民德电子(详情) 2025-11-10 易仰卿 减持 -22.5万 434.25万 大宗交易 董事,高管 1449.98万
301086(K线) 鸿富瀚(详情) 2025-11-10 张定概 减持 -3万 289.32万 竞价交易 董事,高管 252.75万
300892(K线) 品渥食品(详情) 2025-11-10 王牧 减持 -27.9万 993.24万 竞价交易 董事,高管 4400.25万
688793(K线) 倍轻松(详情) 2025-11-10 汪荞青 减持 -1.61万 47.8万 二级市场买卖 董事 429.71万
300661(K线) 圣邦股份(详情) 2025-11-10 林林 减持 -7.6万 494.3万 大宗交易 董事 3099.59万
603893(K线) 瑞芯微(详情) 2025-11-10 林峥源 增持 6000 42.24万 股权激励实施 高级管理人员 2万
300223(K线) 北京君正(详情) 2025-11-10 冼永辉 减持 -7700 76.24万 竞价交易 董事,高管 992.86万
603683(K线) 晶华新材(详情) 2025-11-10 周晓东 减持 -16万 426.44万 二级市场买卖 董事,高级管理人员 4182.17万
300908(K线) 仲景食品(详情) 2025-11-10 刘红玉 减持 -10000 30.46万 竞价交易 董事 58.82万
002918(K线) 蒙娜丽莎(详情) 2025-11-10 张旗康 减持 -35万 551.6万 竞价交易 董秘,董事 3848.76万
301021(K线) 英诺激光(详情) 2025-11-10 张勇 减持 -600 2.58万 竞价交易 董秘,高管 5.91万
301021(K线) 英诺激光(详情) 2025-11-10 ZHAO XIAOJIE 减持 -4100 17.68万 竞价交易 董事,高管 5.46万
301149(K线) 隆华新材(详情) 2025-11-10 韩志刚 减持 -44.77万 509.93万 竞价交易 董事 1.45亿
600510(K线) 黑牡丹(详情) 2025-11-10 恽伶俐 减持 -8.88万 79.55万 集中竞价 财务总监,董事 26.66万
688766(K线) 普冉股份(详情) 2025-11-10 上海志颀企业管理咨询合伙企业(有限合伙) 减持 -558.31万 5.95亿 询价转让 董事会秘书 2161.01万
603315(K线) 福鞍股份(详情) 2025-11-10 穆建华 减持 -2万 30.16万 二级市场买卖 董事 151.21万
688180(K线) 君实生物(详情) 2025-11-10 熊俊 增持 10万 383.84万 集中竞价 董事长 0
近1月增持金额TOP10
排名 股票名称 增持金额(万元)
1 恺英网络 1.59亿
2 佰维存储 1.21亿
3 君实生物 7797.42万
4 比音勒芬 6827.32万
5 富淼科技 6397.09万
6 桃李面包 5144.91万
7 永冠新材 5004.67万
8 蓝帆医疗 2590.19万
9 拓荆科技 2422.36万
10 汇顶科技 1287.66万
近1月减持金额TOP10
排名 股票名称 减持金额(万元)
1 伊利股份 16.43亿
2 捷佳伟创 7.59亿
3 东芯股份 4.42亿
4 三花智控 4.35亿
5 旭升集团 3.97亿
6 九丰能源 3.79亿
7 和而泰 3.6亿
8 友邦吊顶 3.46亿
9 微导纳米 2.63亿
10 上能电气 2.63亿
内部人信号解读
股东增减持是内部人(高管、大股东)对公司未来预期的直接体现。

真增持信号: 连续多次增持、大额增持(超过1000万)、增持后持股比例显著提升,往往代表内部人对公司前景的强烈看好。

假动作识别: 小额增持(仅几万元)、单次增持后无后续动作、增持后立即减持,可能是为了配合市场情绪或完成承诺,实际意义不大。