股东增减持明细 基础数据
追踪内部人行为信号，识别真增持与假动作
交易时间
变动方向
增减次数
增减金额
| 证券代码 | 证券简称 | 交易日期 | 变动股东 | 变动方向 | 变动股数 | 变动金额(万元) | 变动原因 | 职务 | 变动后持股 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 300480(K线) | 光力科技(详情) | 2025-06-20 | 减持 | -9.8万 | 152.29万 | 318.14万 | |||
| 600623(K线) | 华谊集团(详情) | 2025-06-19 | 减持 | -7.57万 | 23.11万 | 31.97万 | |||
| 600623(K线) | 华谊集团(详情) | 2025-06-19 | 减持 | -9.76万 | 29.79万 | 39.11万 | |||
| 600623(K线) | 华谊集团(详情) | 2025-06-19 | 减持 | -5.34万 | 17.29万 | 25.89万 | |||
| 600623(K线) | 华谊集团(详情) | 2025-06-19 | 减持 | -4.84万 | 14.78万 | 15.92万 | |||
| 600623(K线) | 华谊集团(详情) | 2025-06-19 | 减持 | -4.84万 | 14.78万 | 15.92万 | |||
| 600623(K线) | 华谊集团(详情) | 2025-06-19 | 减持 | -12.99万 | 39.62万 | 49.68万 | |||
| 688159(K线) | 有方科技(详情) | 2025-06-19 | 增持 | 1.65万 | 18.56万 | 1.65万 | |||
| 688159(K线) | 有方科技(详情) | 2025-06-19 | 增持 | 19.12万 | 214.2万 | 19.12万 | |||
| 688159(K线) | 有方科技(详情) | 2025-06-19 | 增持 | 15.3万 | 171.36万 | 15.3万 | |||
| 688159(K线) | 有方科技(详情) | 2025-06-19 | 增持 | 5.73万 | 64.26万 | 5.73万 | |||
| 600331(K线) | 宏达股份(详情) | 2025-06-19 | 增持 | 1.3万 | 10.07万 | 2万 | |||
| 688633(K线) | 星球石墨(详情) | 2025-06-19 | 减持 | -15.68万 | 188.31万 | 0 | |||
| 600732(K线) | 爱旭股份(详情) | 2025-06-19 | 增持 | 20万 | 113.6万 | 44.56万 | |||
| 600732(K线) | 爱旭股份(详情) | 2025-06-19 | 增持 | 30万 | 170.4万 | 54.55万 | |||
| 600732(K线) | 爱旭股份(详情) | 2025-06-19 | 增持 | 30万 | 170.4万 | 40.22万 | |||
| 600732(K线) | 爱旭股份(详情) | 2025-06-19 | 增持 | 30万 | 170.4万 | 30万 | |||
| 600732(K线) | 爱旭股份(详情) | 2025-06-19 | 增持 | 40万 | 227.2万 | 46.72万 | |||
| 301550(K线) | 斯菱股份(详情) | 2025-06-19 | 减持 | -1700 | 14.83万 | 25.93万 | |||
| 688147(K线) | 微导纳米(详情) | 2025-06-19 | 减持 | -4000 | 11.4万 | 2.34万 | |||
| 301318(K线) | 维海德(详情) | 2025-06-19 | 减持 | -24.9万 | 812.23万 | 341.52万 | |||
| 301318(K线) | 维海德(详情) | 2025-06-19 | 减持 | -5.78万 | 190.97万 | 115.12万 | |||
| 301318(K线) | 维海德(详情) | 2025-06-19 | 减持 | -10.36万 | 340.01万 | 184.64万 |
近1月增持金额TOP10
| 排名 | 股票名称 | 增持金额(万元) |
|---|---|---|
| 1 | 浙数文化 | 36.94万 |
近1月减持金额TOP10
| 排名 | 股票名称 | 减持金额(万元) |
|---|---|---|
| 暂无数据 | ||
内部人信号解读
股东增减持是内部人（高管、大股东）对公司未来预期的直接体现。
真增持信号： 连续多次增持、大额增持（超过1000万）、增持后持股比例显著提升，往往代表内部人对公司前景的强烈看好。
假动作识别： 小额增持（仅几万元）、单次增持后无后续动作、增持后立即减持，可能是为了配合市场情绪或完成承诺，实际意义不大。
真增持信号： 连续多次增持、大额增持（超过1000万）、增持后持股比例显著提升，往往代表内部人对公司前景的强烈看好。
假动作识别： 小额增持（仅几万元）、单次增持后无后续动作、增持后立即减持，可能是为了配合市场情绪或完成承诺，实际意义不大。