变动方向
证券代码 证券简称 交易日期 变动股东 变动方向 变动股数 变动金额(万元) 变动原因 职务 变动后持股
688567(K线) 孚能科技(详情) 2025-12-30 王志刚 减持 -7万 110.8万 二级市场买卖 高级管理人员 33万
003030(K线) 祖名股份(详情) 2025-12-30 蔡祖明 减持 -5万 101.25万 竞价交易 董事 2989.54万
605222(K线) 起帆电缆(详情) 2025-12-30 周供华 减持 -10万 184.6万 二级市场买卖 董事 8783.92万
603918(K线) 金桥信息(详情) 2025-12-30 王琨 减持 -3000 4.84万 二级市场买卖 董事 76.1万
688359(K线) 三孚新科(详情) 2025-12-30 田志斌 减持 -2.8万 187.35万 二级市场买卖 核心技术人员 56.46万
301018(K线) 申菱环境(详情) 2025-12-30 谭炳文 减持 -8.6万 575.77万 竞价交易 董事 2643.4万
300997(K线) 欢乐家(详情) 2025-12-30 李兴 减持 -165.45万 3214.86万 询价转让 董事长 5003.05万
300997(K线) 欢乐家(详情) 2025-12-30 朱文湛 减持 -330.91万 6429.73万 询价转让 董事长 3481.4万
300997(K线) 欢乐家(详情) 2025-12-30 广东豪兴投资有限公司 减持 -441.22万 8572.97万 询价转让 董事长 2.25亿
002915(K线) 中欣氟材(详情) 2025-12-30 陈寅镐 增持 1000 2.5万 竞价交易 董事 1630.21万
688677(K线) 海泰新光(详情) 2025-12-30 马敏 减持 -10.05万 432.29万 二级市场买卖 核心技术人员 81.54万
603786(K线) 科博达(详情) 2025-12-30 王丽 减持 -3200 25.19万 二级市场买卖 高级管理人员 3.66万
603786(K线) 科博达(详情) 2025-12-30 范建华 减持 -4700 37.27万 二级市场买卖 高级管理人员 3.38万
002660(K线) 茂硕电源(详情) 2025-12-30 顾永德 减持 -39.22万 364.83万 竞价交易 董事 1422.72万
688737(K线) 中自科技(详情) 2025-12-30 吴冬冬 减持 -218 4940 二级市场买卖 核心技术人员 1.41万
605006(K线) 山东玻纤(详情) 2025-12-30 郭照恒 减持 -3万 22.26万 二级市场买卖 高级管理人员 91.4万
688776(K线) 国光电气(详情) 2025-12-30 王尚博 减持 -1.19万 123.52万 集中竞价 董事会秘书 3.61万
002919(K线) 名臣健康(详情) 2025-12-30 陈东松 减持 -20.34万 468.43万 竞价交易 董秘,董事,高管 107.82万
300602(K线) 飞荣达(详情) 2025-12-30 马飞 减持 -69.5万 2132.26万 大宗交易 董事 2.32亿
688325(K线) 赛微微电(详情) 2025-12-30 葛伟国 减持 -6362 57.29万 二级市场买卖 董事,高级管理人员 148.99万
688283(K线) 坤恒顺维(详情) 2025-12-30 王维 减持 -10000 40.36万 二级市场买卖 核心技术人员 32.63万
688320(K线) 禾川科技(详情) 2025-12-29 项亨会 减持 -50万 1471万 二级市场买卖 董事 949.55万
688320(K线) 禾川科技(详情) 2025-12-29 徐晓杰 减持 -9.99万 361.49万 二级市场买卖 董事 421.5万
近1月增持金额TOP10
排名 股票名称 增持金额(万元)
1 梅花生物 2.06亿
2 先导基电 7787.13万
3 富淼科技 6397.09万
4 永冠新材 2676.82万
5 久立特材 2504.37万
6 拓荆科技 2422.36万
7 海康威视 1627.7万
8 欧科亿 1000万
9 上海合晶 916.11万
10 比音勒芬 878.42万
近1月减持金额TOP10
排名 股票名称 减持金额(万元)
1 信维通信 7.47亿
2 东方雨虹 6.09亿
3 东芯股份 4.42亿
4 京运通 3.7亿
5 智微智能 2.98亿
6 苏州科达 2.72亿
7 奥来德 2.57亿
8 高能环境 2.32亿
9 大豪科技 2.1亿
10 春秋电子 1.5亿
内部人信号解读
股东增减持是内部人(高管、大股东)对公司未来预期的直接体现。

真增持信号: 连续多次增持、大额增持(超过1000万)、增持后持股比例显著提升,往往代表内部人对公司前景的强烈看好。

假动作识别: 小额增持(仅几万元)、单次增持后无后续动作、增持后立即减持,可能是为了配合市场情绪或完成承诺,实际意义不大。