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ST八菱:关于2025年度利润分配预案的公告

公告日期:2026-03-28


 证券代码:002592        证券简称:ST 八菱      公告编号:2026-011
              南宁八菱科技股份有限公司

          关于 2025 年度利润分配预案的公告

  本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

  一、审议程序

    南宁八菱科技股份有限公司(以下简称“公司”)于 2026 年 3 月 27 日
召开第七届董事会第二十六次会议,审议通过《关于 2025 年度利润分配预案的议案》。

    本利润分配预案尚需提交公司 2025 年年度股东会审议通过后,方可正式
实施。

  二、利润分配和资本公积金转增股本方案的基本情况

    (一)本次利润分配预案基本内容

  1. 分配基准:基于公司 2025 年度的可供分配利润进行分配。

  2. 利润及股本基础

  经大信会计师事务所(特殊普通合伙)审计,公司 2025 年度合并报表归属于上市公司股东的净利润为 116,910,879.01 元,母公司单体报表净利润为133,542,181.26 元。

  依据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)及《公司章程》相关规定,公司提取法定公积金 13,354,218.13 元,扣除 2025 年前三季度已实施的现金分红 56,666,231.40 元后,截至报告期末,母公司报表未分配利润为 63,521,731.73 元,合并报表未分配利润为 273,836,361.59 元。根据利润

截至 2025 年 12 月 31 日可供股东分配的利润为 63,521,731.73 元。

  截至 2026 年 3 月 27 日,公司总股本为 283,331,157 股。

  3. 具体分配方案

  根据公司整体发展战略和实际经营情况,为切实回报广大股东,在满足利润分配相关条件、保障公司持续稳健经营与长远发展的前提下,公司董事会拟提出 2025 年度利润分配预案如下:以未来实施分配方案时的股权登记日总股本为基数,向全体股东每 10 股派发现金红利 0.5 元(含税),预计派发现金红利总额 14,166,557.85 元;本次利润分配不进行送红股,不以资本公积金转增股本。本次利润分配方案实施完成后,公司剩余未分配利润结转至以后年度使用。

    (二)本次利润分配方案的调整原则

    在本次利润分配方案公告发布之日起至实际实施前,若公司因股权激励行权、股份回购等情形导致总股本发生变动的,将按照分配比例不变的原则,对本次现金分红的总额作相应调整。

    (三)2025 年度累计现金分红总额情况

    经公司 2025 年第四次临时股东会授权,公司于 2025 年 10 月 30 日召开
第七届董事会第二十三次会议,审议通过《2025 年前三季度利润分配方案》,
并于 2025 年 11 月 10 日实施完毕。该次分红以总股本 283,331,157 股为基数,
向 2025 年 11 月 7 日(股权登记日)登记在册的全体股东每 10 股派发现金红
利 2.00 元(含税),共计派发现金红利 56,666,231.40 元。

    本次预案拟派发的现金分红总额 14,166,557.85 元,与前述已实施的分
红金额合计后,为公司 2025 年度累计拟派发现金分红总额 70,832,789.25 元,该金额占 2025 年度合并报表归属于上市公司股东净利润的比例为 60.59%。


  三、现金分红方案的具体情况

  (一)是否可能触及其他风险警示情形
1.上市公司披露年度现金分红方案(含不分红)的,应当列示下列指标:

        项目                本年度            上年度          上上年度

现金分红总额(元)          70,832,789.25                0                0

回购注销总额(元)                      0                0                0

归属于上市公司股东的净

                          116,910,879.01    69,981,622.17    105,497,733.94
利润(元)
合并报表本年度末累计未

                                                                273,836,361.59
分配利润(元)
母公司报表本年度末累计

                                                                63,521,731.73
未分配利润(元)
上市是否满三个完整会计  ?是 □否
年度
最近三个会计年度累计现

                                                                70,832,789.25
金分红总额(元)
最近三个会计年度累计回

                                                                            0
购注销总额(元)
最近三个会计年度平均净

                                                              97,463,411.7067
利润(元)
最近三个会计年度累计现

金分红及回购注销总额                                            70,832,789.25
(元)
是否触及《股票上市规

则》第 9.8.1 条第(九)  □是 ?否

项规定的可能被实施其他
风险警示情形
其他说明:

    (1)本表中“最近三个会计年度”指 2023 年度、2024 年度、2025 年度;
    (2)2025 年度现金分红总额,包含公司已实施完毕的 2025 年前三季度
现金分红 56,666,231.40 元,以及本次预案拟派发的现金分红 14,166,557.85元。


  2.不触及其他风险警示情形的具体原因

  公司 2025 年度现金分红方案未触及其他风险警示情形,具体原因如下:
  (1)2023 年度、2024 年度,公司虽净利润为正值,但合并报表与母公司报表年末未分配利润均为负值,未满足《公司法》《公司章程》等规定的利润分配条件;

  (2)2025 年度,公司净利润实现正值,且经第七届董事会第十九次会议及 2025 年第二次临时股东大会审议通过《关于使用公积金弥补亏损的议案》,
公 司 使 用 母 公 司 法 定 盈 余 公 积 、 任 意 盈 余 公 积 、 资 本 公 积 合 计
661,224,158.54 元,将母公司截至 2024 年 12 月 31 日的累计亏损弥补至 0,
合并报表与母公司报表年末未分配利润均实现转正。2025 年度公司两次现金分红累计总额 70,832,789.25 元,占 2025 年度合并报表归属于上市公司股东净利润的 60.59%,累计分红比例显著高于相关监管要求,因此未触及《深圳证券交易所股票上市规则》第 9.8.1 条第(九)项规定的可能被实施其他风险警示的情形。

    (二)现金分红方案合理性说明

    公司本次拟定的 2025 年度利润分配预案,符合《公司法》《上市公司监
管指引第 3 号——上市公司现金分红》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》等法律法规、规范性文件及《公司章程》的相关规定。本次利润分配预案的制定,充分综合考量了公司现阶段生产经营状况、未来业务发展的资金需求、日常经营现金流水平等多重核心因素,在保障全体股东合理投资回报的同时,不会造成公司流动资金短缺,亦不会对公司正常生产经营活动及长远战略发展产生不利影响,符合公司及全体股东的整体利益。


  (二)现金分红方案合理性说明

    公司本次拟定的 2025 年度利润分配预案,符合《公司法》《上市公司监
管指引第 3 号——上市公司现金分红》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》等法律法规、规范性文件及《公司章程》的相关规定。本次利润分配预案的制定,充分综合考量了公司现阶段生产经营状况、未来业务发展的资金需求、日常经营现金流水平等多重核心因素,在保障全体股东合理投资回报的同时,不会造成公司流动资金短缺,亦不会对公司正常生产经营活动及长远战略发展产生不利影响,符合公司及全体股东的整体利益。

  四、其他说明

    本次利润分配预案尚需提交公司 2025 年年度股东会审议,该预案能否获
得审议通过、正式实施的具体时间均存在不确定性,敬请广大投资者理性投资,注意投资风险。

    若本次预案经公司股东会审议通过,公司将严格按照相关法律法规及规范性文件的要求,另行发布权益分派实施公告,明确股权登记日、除权除息日、红利发放日等具体分派信息,敬请广大投资者及时关注公司后续公告。

  五、备查文件

  1. 大信会计师事务所(特殊普通合伙)出具的大信审字[2026]第 4-00185
    号《审计报告》;

  2. 公司第七届董事会第二十六次会议决议。

  特此公告。

                                          南宁八菱科技股份有限公司

                                                    董事会

                                                2026 年 3 月 28 日