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航天彩虹:章程修订对照表

公告日期:2025-11-08


                  航天彩虹公司章程修订对照表(2025 年 11 月)

 一、《公司章程》全文统一调整
 1、援引《公司法》《上市公司章程指引》作出的文字措辞相应调整,因不涉及权利义务变动的,不逐一列示修订前后对照情况
 2、其他非实质性修订,如章节标题变化、条款编号变化、数字由汉字变为阿拉伯数字、标点符号及格式的调整等,不逐一列示修订前后对照情况。
 二、条款修订对照表

序号      条目                                修改前                                                      修改后

 1        第六条    公司注册资本为人民币 990,929,102 元,已发行的股份数为  公司注册资本为人民币 984,916,021 元,已发行的股份数为
                      990,929,102 股。                                            984,916,021 股。

                      董事长为公司的法定代表人。董事长辞任的,视为同时辞去法定代  代表公司执行公司事务的董事为公司的法定代表人,由董事会选举
 2        第八条    表人。法定代表人辞任的,公司将在法定代表人辞任之日起三十日  产生。董事长辞任的,视为同时辞去法定代表人。法定代表人辞任
                      内确定新的法定代表人。                                      的,公司将在法定代表人辞任之日起三十日内确定新的法定代表
                                                                                  人。

 3      第十八条    公司发行的面额股,以人民币标明面值。                        公司发行的面额股,以人民币标明面值,每股面值 1 元。

                                                                                  公司股改时发行的普通股总数为 5000 万股,每股面值人民币 1 元,
                                                                                  由发起人于 2006 年 11 月 7 日止以净资产折股的方式出资设立。发
                                                                                  起人情况如下表所示:

                      公司成立时发行的普通股总数为 5000 万股,每股面值人民币 1 元,  发起人            持股数(股)      股权比例(%)

 4      第二十条    由发起人于 2006 年 11 月 7 日止以净资产折股的方式出资设立。    邵雨田            29,750,000        59.50

                                                                                  冯小玉            9,000,000          18.00

                                                                                  冯海斌            5,850,000          11.70

                                                                                  郑发勇            5,400,000          10.80

                                                                                  合计              50,000,000        100.00

 5      第二十一条  公司股份总数为 990,929,102 股,公司的股本结构为:普通股  公司股份总数为 984,916,021 股,公司的股本结构为:普通股
                      990,929,102 股。                                            984,916,021 股。


                    董事候选人名单以提案的方式提请股东会表决。                  董事候选人名单以提案的方式提请股东会表决。

                    董事提名的方式和程序如下:                                  董事提名的方式和程序如下:

 6      第八十五条  (一)董事候选人的提名采取以下方式:                        (一)董事候选人的提名采取以下方式:

                    1、公司董事会提名;                                        1、公司董事会提名;

                    2、单独持有或合并持有公司有表决权股份总数 3%以上的股东,其  2、单独持有或合并持有公司有表决权股份总数 1%以上的股东,其
                    提名候选人人数不得超过拟选举或变更的董事人数。              提名候选人人数不得超过拟选举或变更的董事人数。

                    董事由股东会选举或更换,并可在任期届满前由股东会解除其职    非由职工代表担任的董事由股东会选举或更换,并可在任期届满前
 7      第九十九条  务。职工董事由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形  由股东会解除其职务。职工董事由公司职工通过职工代表大会、职
                    式民主选举产生和罢免。董事任期三年,任期届满可连选连任。    工大会或者其他形式民主选举产生和罢免。董事任期三年,任期届
                                                                                满可连选连任。

      第一百三十三  审计委员会成员为 3 名,为不在公司担任高级管理人员的董事,其  审计委员会成员为 3 名,为不在公司担任高级管理人员的董事,其
 8          条      中独立董事 2 名,由独立董事中会计专业人士担任召集人。        中独立董事 2 名,由独立董事中会计专业人士担任召集人。审计委
                                                                                员会成员和召集人由董事会选举产生。

                                                                                审计委员会每季度至少召开一次会议。两名及以上成员提议,或者
                    审计委员会每季度至少召开一次会议。两名及以上成员提议,或者  召集人认为有必要时,可以召开临时会议。审计委员会应当于会议
      第一百三十五  召集人认为有必要时,可以召开临时会议。审计委员会会议须有三  召开前 3 天以邮件、传真或者电话方式通知全体审计委员会成员。
 9          条      分之二以上成员出席方可举行。审计委员会作出决议,应当经审计  审计委员会会议须有三分之二以上成员出席方可举行。审计委员会
                    委员会成员的过半数通过。                                    会议由审计委员会召集人召集和主持,召集人不能履行或者不履行
                                                                                职务的,由过半数的审计委员会成员共同推荐一名成员召集和主
                                                                                持。审计委员会作出决议,应当经审计委员会成员的过半数通过。

                                                                                战略委员会的主要职责是:

                                                                                (一)保持对公司战略发展动态调整及阶段更新,对公司战略目标、
                                                                                规划目标、产业布局等方面阶段性发展方向、目标进行研究并提出
                                                                                建议;

      第一百三十七                                                              (二)依据公司实际情况及行业市场趋势,对公司发展方向、经营
10        条                                    -                              方针、经营计划、长期发展规划等战略方针及目标定位进行研究并
                                                                                提出建议;

                                                                                (三)把关公司改革脉络,落实、落细研究公司改革计划、方案并
                                                                                提出前瞻性建议;

                                                                                (四)对《公司章程》规定须经董事会批准的重大投资方案进行研
                                                                                究并提出建议;