股东增减持明细 基础数据
追踪内部人行为信号，识别真增持与假动作
交易时间
变动方向
增减次数
增减金额
| 证券代码 | 证券简称 | 交易日期 | 变动股东 | 变动方向 | 变动股数 | 变动金额(万元) | 变动原因 | 职务 | 变动后持股 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 003008(K线) | 开普检测(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -14.91万 | 350.08万 | 1080.21万 | |||
| 301110(K线) | 青木科技(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -1.65万 | 124.26万 | 1738.62万 | |||
| 603098(K线) | 森特股份(详情) | 2026-01-19 | 增持 | 2万 | 29.2万 | 1.36亿 | |||
| 688113(K线) | 联测科技(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -1.04万 | 47.55万 | 4722 | |||
| 688113(K线) | 联测科技(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -8421 | 40.33万 | 4722 | |||
| 688113(K线) | 联测科技(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -5万 | 228.4万 | 450.07万 | |||
| 688113(K线) | 联测科技(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -1.92万 | 88.14万 | 285.55万 | |||
| 301236(K线) | 软通动力(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -21.6万 | 972万 | 2.19亿 | |||
| 300582(K线) | 英飞特(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -32.17万 | 561.36万 | 9220.68万 | |||
| 300302(K线) | 同有科技(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -15.87万 | 328.98万 | 5064.92万 | |||
| 300548(K线) | 长芯博创(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -10000 | 140.04万 | 11.37万 | |||
| 300548(K线) | 长芯博创(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -1.4万 | 196.02万 | 4.22万 | |||
| 003030(K线) | 祖名股份(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -10万 | 212.5万 | 2941.86万 | |||
| 605222(K线) | 起帆电缆(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -58万 | 1047.48万 | 8078.42万 | |||
| 002407(K线) | 多氟多(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -52万 | 1675.96万 | 871.29万 | |||
| 300926(K线) | 博俊科技(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -26.6万 | 813.96万 | 1.81亿 | |||
| 300910(K线) | 瑞丰新材(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -1300 | 8.06万 | 198.84万 | |||
| 300569(K线) | 天能重工(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -3万 | 18.8万 | 177.3万 | |||
| 301149(K线) | 隆华新材(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -177.33万 | 1963.04万 | 1.43亿 | |||
| 001268(K线) | 联合精密(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -56.05万 | 1994.25万 | 1993.19万 | |||
| 600814(K线) | 杭州解百(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -14.5万 | 124.55万 | 112.5万 | |||
| 688355(K线) | 明志科技(详情) | 2026-01-19 | 减持 | -10.09万 | 198.24万 | 0 | |||
| 688325(K线) | 赛微微电(详情) | 2026-01-16 | 减持 | -9600 | 96.48万 | 27.15万 |
近1月增持金额TOP10
| 排名 | 股票名称 | 增持金额(万元) |
|---|---|---|
| 1 | 浙数文化 | 36.94万 |
近1月减持金额TOP10
| 排名 | 股票名称 | 减持金额(万元) |
|---|---|---|
| 暂无数据 | ||
内部人信号解读
股东增减持是内部人（高管、大股东）对公司未来预期的直接体现。
真增持信号： 连续多次增持、大额增持（超过1000万）、增持后持股比例显著提升，往往代表内部人对公司前景的强烈看好。
假动作识别： 小额增持（仅几万元）、单次增持后无后续动作、增持后立即减持，可能是为了配合市场情绪或完成承诺，实际意义不大。
真增持信号： 连续多次增持、大额增持（超过1000万）、增持后持股比例显著提升，往往代表内部人对公司前景的强烈看好。
假动作识别： 小额增持（仅几万元）、单次增持后无后续动作、增持后立即减持，可能是为了配合市场情绪或完成承诺，实际意义不大。