变动方向
证券代码 证券简称 交易日期 变动股东 变动方向 变动股数 变动金额(万元) 变动原因 职务 变动后持股
300079(K线) 数码视讯(详情) 2025-05-13 郑海涛 减持 -5万 27.3万 竞价交易 董事 1.9亿
603998(K线) 方盛制药(详情) 2025-05-13 张祖嵘 增持 41.33万 390.51万 集中竞价 董事长 42.33万
300505(K线) 川金诺(详情) 2025-05-13 魏家贵 减持 -40万 724.4万 竞价交易 董事,高管 324.6万
300889(K线) 爱克股份(详情) 2025-05-13 张锋斌 减持 -8.13万 137.07万 竞价交易 董事,高管 1388.32万
301023(K线) 江南奕帆(详情) 2025-05-13 龚建芬 减持 -3000 21.99万 竞价交易 董事 495.22万
301023(K线) 江南奕帆(详情) 2025-05-13 陈渊技 减持 -1200 8.79万 竞价交易 董事 0
002970(K线) 锐明技术(详情) 2025-05-13 赵志坚 减持 -44万 2083.84万 大宗交易 董事 4241.06万
002970(K线) 锐明技术(详情) 2025-05-13 望西淀 减持 -15.26万 818.54万 竞价交易 董事,高管 3011.33万
688767(K线) 博拓生物(详情) 2025-05-13 高红梅 减持 -1350 6.01万 二级市场买卖 董事,高级管理人员 181.8万
603602(K线) 纵横通信(详情) 2025-05-13 吴海涛 减持 -10万 159.44万 二级市场买卖 董事 516.47万
300253(K线) 卫宁健康(详情) 2025-05-13 徐子同 增持 3.96万 22.49万 股权激励 董秘,高管 25.95万
603128(K线) 华贸物流(详情) 2025-05-13 陈宇 减持 -5万 33万 二级市场买卖 董事 98.83万
300865(K线) 大宏立(详情) 2025-05-13 甘德君 减持 -7万 163.16万 竞价交易 董事,高管 82.99万
603668(K线) 天马科技(详情) 2025-05-13 陈晓华 增持 1.5万 20.71万 二级市场买卖 高级管理人员 2.6万
300774(K线) 倍杰特(详情) 2025-05-13 权秋红 减持 -40.26万 343.82万 竞价交易 董事 1.76亿
002783(K线) 凯龙股份(详情) 2025-05-13 王玉红 增持 1000 8280 竞价交易 监事 4.05万
300945(K线) 曼卡龙(详情) 2025-05-13 倪建伟 减持 -2万 31万 竞价交易 监事 27.6万
300945(K线) 曼卡龙(详情) 2025-05-13 瞿吾珍 减持 -2.1万 32.48万 竞价交易 董事 103.23万
601208(K线) 东材科技(详情) 2025-05-13 李刚 减持 -15万 150万 二级市场买卖 高级管理人员 83.1万
601208(K线) 东材科技(详情) 2025-05-13 陈杰 减持 -5万 49.21万 二级市场买卖 高级管理人员 71.06万
601208(K线) 东材科技(详情) 2025-05-13 罗春明 减持 -3.05万 30.13万 二级市场买卖 高级管理人员 65.41万
601208(K线) 东材科技(详情) 2025-05-13 周友 减持 -2.5万 25.1万 二级市场买卖 高级管理人员 32.35万
603617(K线) 君禾股份(详情) 2025-05-13 林姗姗 减持 -24.1万 175.37万 二级市场买卖 董事,高级管理人员 101.54万
近1月增持金额TOP10
排名 股票名称 增持金额(万元)
1 恺英网络 1.59亿
2 佰维存储 1.21亿
3 君实生物 7797.42万
4 比音勒芬 6827.32万
5 富淼科技 6397.09万
6 桃李面包 5144.91万
7 永冠新材 5004.67万
8 蓝帆医疗 2590.19万
9 拓荆科技 2422.36万
10 汇顶科技 1287.66万
近1月减持金额TOP10
排名 股票名称 减持金额(万元)
1 伊利股份 16.43亿
2 捷佳伟创 7.59亿
3 东芯股份 4.42亿
4 三花智控 4.35亿
5 旭升集团 3.97亿
6 九丰能源 3.79亿
7 和而泰 3.6亿
8 友邦吊顶 3.46亿
9 微导纳米 2.63亿
10 上能电气 2.63亿
内部人信号解读
股东增减持是内部人(高管、大股东)对公司未来预期的直接体现。

真增持信号: 连续多次增持、大额增持(超过1000万)、增持后持股比例显著提升,往往代表内部人对公司前景的强烈看好。

假动作识别: 小额增持(仅几万元)、单次增持后无后续动作、增持后立即减持,可能是为了配合市场情绪或完成承诺,实际意义不大。