变动方向
证券代码 证券简称 交易日期 变动股东 变动方向 变动股数 变动金额(万元) 变动原因 职务 变动后持股
600633(K线) 浙数文化(详情) 2026-04-01 郑法其 增持 10000 12.25万 二级市场买卖 高级管理人员 11万
603219(K线) 富佳股份(详情) 2026-04-01 郎一丁 减持 -69.61万 1113.48万 二级市场买卖 董事,高级管理人员 1020.36万
300538(K线) 同益股份(详情) 2026-04-01 邵羽南 减持 -21.98万 319.58万 盘后定价 董事 3313.52万
003006(K线) 百亚股份(详情) 2026-04-01 谢秋林 减持 -24万 423.6万 竞价交易 董事 107.61万
002862(K线) 实丰文化(详情) 2026-04-01 蔡俊权 减持 -120.8万 1930.38万 竞价交易 董事,高管 5093万
002832(K线) 比音勒芬(详情) 2026-04-01 申金冬 增持 9.19万 157.22万 竞价交易 董事 1483.1万
600633(K线) 浙数文化(详情) 2026-04-01 梁楠 增持 10000 12.4万 二级市场买卖 高级管理人员 9.06万
600771(K线) 广誉远(详情) 2026-04-01 柳花兰 增持 7600 12.99万 二级市场买卖 高级管理人员 2万
001209(K线) 洪兴股份(详情) 2026-04-01 柯国民 减持 -2万 41.18万 竞价交易 董事 1690.74万
300393(K线) 中来股份(详情) 2026-04-01 林建伟 减持 -31.06万 309.97万 竞价交易 董事,高管 1.74亿
300961(K线) 深水海纳(详情) 2026-04-01 李琴 减持 -2.5万 34.9万 竞价交易 董事 485.34万
603466(K线) 风语筑(详情) 2026-04-01 李晖 减持 -30万 280.52万 二级市场买卖 董事 1.19亿
301336(K线) 趣睡科技(详情) 2026-04-01 李亮 减持 -1.91万 98.51万 竞价交易 董事,高管 180.92万
600633(K线) 浙数文化(详情) 2026-04-01 朱成永 增持 5000 6.14万 二级市场买卖 高级管理人员 5000
300564(K线) 筑博设计(详情) 2026-04-01 徐江 减持 -81.31万 1109.88万 大宗交易 董事,高管 959.12万
300616(K线) 尚品宅配(详情) 2026-04-01 彭劲雄 减持 -5.05万 61.3万 竞价交易 董事,高管 1686.24万
301388(K线) 欣灵电气(详情) 2026-04-01 张彭春 减持 -10万 320.5万 竞价交易 董事,高管 502.23万
600633(K线) 浙数文化(详情) 2026-04-01 张宇宜 增持 7000 8.61万 二级市场买卖 高级管理人员 1.66万
600765(K线) 中航重机(详情) 2026-04-01 宋贵奇 增持 6000 9.87万 二级市场买卖 高级管理人员 6000
002518(K线) 科士达(详情) 2026-04-01 宁波科士达创业投资合伙企业(有限合伙) 减持 -9.02万 416.45万 集中竞价交易 董事长,总经理 3.29亿
688311(K线) 盟升电子(详情) 2026-04-01 吴真 增持 1000 3.79万 二级市场买卖 核心技术人员 4417
301548(K线) 崇德科技(详情) 2026-04-01 吴星明 减持 -3万 200.82万 竞价交易 董事 686.25万
300701(K线) 森霸传感(详情) 2026-04-01 单颖 减持 -30万 344.7万 盘后定价 董事,高管 550.02万
近1月增持金额TOP10
排名 股票名称 增持金额(万元)
1 恺英网络 1.69亿
2 佰维存储 1.21亿
3 比音勒芬 8827.1万
4 君实生物 7797.42万
5 富淼科技 6397.09万
6 桃李面包 5144.91万
7 永冠新材 3450.89万
8 蓝帆医疗 2590.19万
9 汇顶科技 1287.66万
10 惠城环保 1279.13万
近1月减持金额TOP10
排名 股票名称 减持金额(万元)
1 伊利股份 16.43亿
2 捷佳伟创 7.59亿
3 三花智控 4.35亿
4 九丰能源 3.79亿
5 和而泰 3.6亿
6 友邦吊顶 3.46亿
7 微导纳米 2.63亿
8 上能电气 2.63亿
9 网宿科技 1.19亿
10 福达合金 1.11亿
内部人信号解读
股东增减持是内部人(高管、大股东)对公司未来预期的直接体现。

真增持信号: 连续多次增持、大额增持(超过1000万)、增持后持股比例显著提升,往往代表内部人对公司前景的强烈看好。

假动作识别: 小额增持(仅几万元)、单次增持后无后续动作、增持后立即减持,可能是为了配合市场情绪或完成承诺,实际意义不大。