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603385:关于公司2021年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的公告

公告日期:2022-08-19

603385:关于公司2021年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的公告 PDF查看PDF原文

证券代码:603385          证券简称:惠达卫浴          公告编号:2022-058
              惠达卫浴股份有限公司

关于公司 2021 年限制性股票激励计划预留授予部分第一个
        解除限售期解除限售条件成就的公告

    本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈 述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
  重要内容提示:

    本次符合解除限售条件的激励对象人数:4 人

    本次限制性股票解除限售数量为 12.70 万股,占目前公司总股本
      383,809,298 股的 0.03%;

    本次解除限售的限制性股票在解除限售手续办理完后、上市流通前,公
      司将发布相关提示性公告,敬请投资者注意。

  惠达卫浴股份有限公司(以下简称“公司”)于 2022 年 8 月 18 日召开了第
六届董事会第十五次会议和第六届监事会第十一次会议,审议通过了《关于公司2021 年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》,公司 2021 年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件已满足,目前公司 4 名激励对象在第一个解除限售期可解除限售的限制性股票数量为 12.70 万股,现将有关事项说明如下:

    一、股权激励计划的决策程序和批准情况

  (一)2021 年 1 月 4 日,公司召开第五届董事会第十九次会议,审议通过
了《关于公司<2021 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于公司<2021 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》等议案,公司独立董事就本激励计划相关议案发表了同意的独立意见。

  (二)2021 年 1 月 4 日,公司召开第五届监事会第十八次会议,审议通过
了《关于公司<2021 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于公司<2021 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于核实公司<2021 年限制性股票激励计划激励对象名单>的议案》。

  (三)2021 年 2 月 6 日,公司披露了《监事会关于公司 2021 年限制性股票
激励计划激励对象名单的核查意见及公示情况说明》及《关于 2021 年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》。

  (四)2021 年 2 月 25 日,公司召开 2021 年第一次临时股东大会,审议通
过了《关于公司<2021 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于公司<2021 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》。

  (五)2021 年 3 月 17 日,公司召开第五届董事会第二十二次会议、第五届
监事会第二十次会议,审议通过了《关于调整 2021 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单及授予权益数量的议案》及《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》,公司独立董事对此发表了独立意见,公司监事会对调整后的首次授予激励对象名单进行了核实并发表了明确同意的意见。

  (六)2021 年 4 月 19 日,公司第五届董事会第二十三次会议审议通过了《关
于调整 2021 年限制性股票激励计划首次授予价格的议案》。公司独立董事对以上事项发表了同意的独立意见。

  (七)2021 年 5 月 6 日,公司披露了《关于 2021 年限制性股票激励计划首
次授予结果公告》,实际向 94 人授予限制性股票 472.00 万股,授予价格为 5.477
元/股,公司股份总数由 379,762,298 股增加至 384,482,298 股。

  (八)2021 年 5 月 26 日,公司第五届董事会第二十四次会议和第五届监事
会第二十二次会议审议通过《关于回购注销 2021 年限制性股票激励计划部分限
制性股票的议案》,独立董事对此发表了同意的独立意见。2021 年 7 月 22 日,
公司完成对上述 2 名激励对象合计持有 25.00 万股限制性股票的回购注销手续,公司股份总数由 384,482,298 股减少至 384,232,298 股。

  (九)2021 年 8 月 19 日,公司第六届董事会第二次会议和第六届监事会第
二次会议审议通过《关于回购注销 2021 年限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》,决定取消 3 名已离职激励对象资格并回购注销其已获授但尚未解除限
售的全部限制性股票合计13.00万股,独立董事对此发表了同意的独立意见。2021
年 10 月 21 日,公司完成对上述回购注销手续,公司股份总数由 384,852,298 股
减少至 384,722,298 股。

  (十)2021 年 8 月 25 日,公司第六届董事会第三次会议和第六届监事会第
三次会议审议通过《关于向激励对象授予预留限制性股票的议案》,公司独立董事对此发表了独立意见,公司监事会对预留授予激励对象名单进行了核实并发表
了明确同意的意见。2021 年 9 月 14 日,公司完成对 2021 年限制性股票激励计
划预留授予登记工作,公司股份总数由 384,232,298 股增加至 384,852,298 股。
  (十一)2021 年 10 月 21 日,公司第六届董事会第五次会议和第六届监事
会第四次会议审议通过了《关于回购注销 2021 年限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》,决定取消 2 名已离职激励对象资格并回购注销其已获授但尚未解除限售的全部限制性股票合计 22.00 万股,公司独立董事对此发表了同意的独
立意见。2021 年 12 月 23 日,公司完成对上述 2 名激励对象合计持有 22.00 万股
限制性股票的回购注销手续,公司股份总数由 384,722,298 股减少至 384,502,298股。

  (十二)2022 年 2 月 28 日,公司第六届董事会第八次会议和第六届监事会
第五次会议审议通过了《关于回购注销 2021 年限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》,决定取消 2 名已离职激励对象资格并回购注销其已获授但尚未解除限售的全部限制性股票合计 7.00 万股,公司独立董事对此发表了同意的独立
意见。2022 年 4 月 20 日,公司完成对上述 2 名激励对象合计持有 7.00 万股限制
性股票的回购注销手续,公司股份总数由 384,502,298 股减少至 384,432,298 股。
  (十三)2022 年 4 月 14 日,公司第六届董事会第九次会议和第六届监事会
第六次会议审议通过了《关于回购注销 2021 年限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》,鉴于 2 名激励对象因个人原因离职;5 名激励对象个人绩效考核结果“60≤S”,可按对应比例解除限售,未达标部分由公司回购注销;1 名激励对象个人绩效考核结果“S<60”,不达标,未满足解除限售条件,因此公司决定回购注销上述激励对象持有的已获授但尚未解除限售的部分限制性股票合计29.3 万股。同日,公司第六届董事会第九次会议和第六届监事会第六次会议审议通过了《关于公司 2021 年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期
解除限售条件成就的议案》。公司独立董事对相关议案发表了同意的独立意见,
公司监事会对相关议案发表了核查意见。2022 年 6 月 9 日,公司完成对上述激
励对象合计持有 29.30 万股限制性股票的回购注销手续,公司股份总数由384,432,298 股减少至 384,139,298 股。

  (十四)2022 年 4 月 28 日,公司第六届董事会第十二次会议和第六届监事
会第八次会议审议通过了《关于回购注销 2021 年限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》,决定取消 1 名已离职激励对象资格并回购注销其已获授但尚未解除限售的全部限制性股票合计 5.00 万股,公司独立董事对此发表了同意的独
立意见。2022 年 6 月 23 日,公司完成对上述激励对象合计持有 5.00 万股限制性
股票的回购注销手续,公司股份总数由 384,139,298 股减少至 384,089,298 股。
  (十五)2022 年 5 月 18 日,公司第六届董事会第十三次会议和第六届监事
会第九次会议审议通过了《关于回购注销 2021 年限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》,鉴于 2021 年限制性股票激励计划首次授予对象中 2 名激励对象因不能胜任岗位职责,3 名激励对象因个人原因离职,公司决定取消上述 5 名首次授予激励对象资格并回购注销其已获授但尚未解除限售的全部限制性股票
合计 13.00 万股。鉴于 2021 年限制性股票激励计划预留授予对象中 2 名激励对
象因个人原因离职,公司决定取消上述 2 名预留授予激励对象资格并回购注销其已获授但尚未解除限售的全部限制性股票合计 15.00 万股。公司独立董事对此发表了同意的独立意见。2022年7月14日,公司完成对上述激励对象合计持有28.00万股限制性股票的回购注销手续,公司股份总数由 384,089,298 股减少至383,809,298 股。

  (十六)2022 年 8 月 18 日,公司第六届董事会第十五次会议和第六届监事
会第十一次会议审议通过了《关于回购注销 2021 年限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》,鉴于首次授予对象中 4 名激励对象因个人原因离职,公司董事会决定取消上述激励对象资格并回购注销其已获授但尚未解除限售的全部限
制性股票合计 21.50 万股,回购价格为 5.291 元/股。鉴于预留授予对象中有 1 名
激励对象个人绩效考核结果“70≤S<80”,可按对应比例解除限售,未达标部分由公司回购注销;1 名激励对象个人绩效考核结果“S<60”,不达标,未满足解除限售条件,因此,公司董事会决定回购注销上述激励对象已获授但尚未解除限售的部分限制性股票合计 10.80 万股,回购价格为 5.291 元/股。公司独立董事对此发表了同意的独立意见。同日,公司第六届董事会第十五次会议和第六届监
 事会第十一次会议审议通过了《关于公司 2021 年限制性股票激励计划预留授予 部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》。公司独立董事对相关议案发 表了同意的独立意见,公司监事会对相关议案发表了核查意见。

    二、关于公司 2021 年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期
 解除限售条件成就的说明

    (一)限制性股票第一个限售期即将届满

    根据公司《2021 年限制性股票激励计划》的相关规定,2021 年限制性股票
 激励计划预留授予的限制性股票第一个解除限售期为自预留授予登记完成之日 起12个月后的首个交易日起至预留授予登记完成之日起24个月内的最后一个交 易日当日止,解除限售比例为获授限制性股票总量的 50%。

    本激励计划预留授予限制性股票的登记完成日为 2021 年 9 月 14 日,第一个
 限售期将于 2022 年 9 月 13 日届满。

    2021 年限制性股票激励计划预留授予登记完成日和第一个解除限售日之间
 满足 12 个月间隔的要求。

    (二)满足解除限售条件情况的说明

    公司董事会对 2021 年限制性股票激励计划预留授予第一个解除限售期规定
 的条件进行了审查,均满足解除限售条件。

序号  2021 年限制性股票激励计划预留授予第一个解除限售期解除  是否满足解除限售条
                            限售条件                              件的说明

      惠达卫浴未发生以下任一情形:

      (1)最近一个会计年度财务会计报告被注册会
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