联化科技:关于首期股票期权激励计划第二个行权期行权情况的公告

                 证券代码：002250          证券简称：联化科技           公告编号：2014—011         

                                            联化科技股份有限公司       

                       关于首期股票期权激励计划第二个行权期行权情况的公告                  

                       本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完                      

                 整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。                 

                       特别提示：    

                       1、本次行权的股票期权数量为8,096,400份。                

                       2、本次行权股份的上市时间为2014年3月14日。                 

                       3、公司董事及高级管理人员本次暂不参加行权，其它激励对象                      

                 行权后获得的股份无限售期。          

                       4、本次行权完成后，公司股权分布仍具备上市条件。                    

                       经公司董事会申请、深圳证券交易所确认、中国证券登记结算有                     

                 限责任公司深圳分公司核准登记，公司对本次提出申请行权的118名                       

                 激励对象的8,096,400份股票期权予以行权。截至本公告日止，公司                        

                 已完成相关股份登记手续。现将本次行权有关情况公告如下：                      

                       一、股权激励计划实施情况概要           

                       （一）股权激励计划简介          

                       1、2011年10月13日，公司召开第四届董事会第十一次会议，审                       

                 议通过《首期股票期权激励计划（草案）》及其摘要等议案，并将有                          

                 关申请文件报中国证监会备案审查。根据中国证监会的沟通反馈意                        

                 见，公司于2011年12月9日召开第四届董事会第十三次会议，审议通                        

                 过《首期股票期权激励计划（草案）修订稿》及其摘要等议案，并经                          

                 中国证监会备案无异议。2011年12月26日，公司召开2011年第五次临                       

                 时股东大会，审议通过《首期股票期权激励计划（草案）修订稿》及                          

                 其摘要、《首期股票期权激励计划实施考核办法》、《关于提请股东                          

                 大会授权董事会办理股票期权相关事宜的议案》。                  

                       2、本次股权激励计划的主要内容为：              

                       （1）股份来源：向激励对象定向发行。                 

                       （2）股票期权数量：2,667万份。               

                       （3）分期行权时间：本次股权激励计划授予的股票期权，经过                        

                 一年的等待期之后，计划分三次行权，在满足相应的业绩条件的前提                       

                 下，三次行权的行权比例分别为30%、30%、40%，如下表所示：                         

                     阶段名称                           时间安排                        行权比例

                                   自授权日起12个月后的首个交易日起至授权日起24个月    

                   第一个行权期                                                             30%

                                   的最后一个交易日当日止

                                   自授权日起24个月后的首个交易日起至授权日起36个月    

                   第二个行权期                                                             30%

                                   的最后一个交易日当日止

                                   自授权日起36个月后的首个交易日起至授权日起48个月    

                   第三个行权期                                                             40%

                                   的最后一个交易日当日止

                       （4）行权价格：21.33元。            

                       （二）股票期权授予情况          

                       根据股东大会的授权，公司于2011年12月29日召开第四届董事会                    

                 第十四次会议，审议通过《关于公司首期股票期权激励计划授予相关                       

                 事项的议案》，确定授权日为2011年12月29日，授予136名激励对象                         

                 共2,667万份股票期权，行权价格为21.33元。                

                       （三）期权数量及行权价格的历次变动情况                

                       1、2012年1月11日，公司召开第四届董事会第十五次会议，                          

                 审议通过《关于调整首期股票期权激励计划授予数量及激励对象名单                      

                 的议案》，因公司1名激励对象离职，本次授予的股票期权数量调整                         

                 为2,632万份，激励对象人数调整为135人。                  

                       2、2012年5月15日，公司召开第四届董事会第十八次会议，                          

                 审议通过《关于调整首期股票期权激励计划的激励对象名单、股票期                       

                 权数量及行权价格的议案》，根据公司2011年度权益分配方案的实                         

                 施结果及3名激励对象离职情况，本次授予的股票期权数量调整为                         

                 3,370.90万份，激励对象人数调整为132人，行权价格调整为16.33                         

                 元。  

                       3、2013年2月26日，公司召开第四届董事会第二十三次会议，                          

                 审议通过《关于首期股票期权激励计划第一个行权期可行权的议案》，                       

                 因公司2名激励对象离职，公司首期股票期权激励计划第一个行权期                       

                 可行权的激励对象人数调整为130人，股票期权数量调整为3,343.60                       

                 万份。130名激励对象在公司股票期权激励计划规定的第一个行权期                       

                 内可行权1,003.08万份股票期权。             

                       4、2014年2月14日，公司召开第五届董事会第四次会议，审                          

                 议通过《关于首期股票期权激励计划第二个行权期可行权的议案》，                         

                 因公司5名激励对象离职、1名激励对象去世，公司首期股票期权激                         

                 励计划第二个行权期可行权的激励对象人数调整为124人，首期股票                       

                 期权激励计划股票期权数量调整为3,179.80万份，已授予但尚未行                        

                 权的股票期权数量调整为2,225.86万份。根据公司2012年度权益分