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乐视网:关于公司第三期股权激励期权登记完成的公告

公告日期:2016-11-02

证券代码:300104            证券简称:乐视网           公告编号:2016-137

               乐视网信息技术(北京)股份有限公司

           关于公司第三期股权激励期权登记完成的公告

    本公司及其董事会全体成员保证公告内容真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

      经中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司审核确认,乐视网信息技术(北京)股份有限公司(以下简称“公司”)已完成《乐视网信息技术(北京)股份有限公司第三期股票期权激励计划(草案)》(以下简称“《第三期股权激励计划》”)所涉首次授予1856万份期权的登记工作,期权简称:乐视JLC4,期权代码:036232。

     一、公司股票期权激励计划的简述

     1、2015年9月23日,公司第二届董事会第六十四次会议审议通过了《<

乐视网信息技术(北京)股份有限公司第三期股票期权激励计划(草案)>及其摘要的议案》、《关于<乐视网信息技术(北京)股份有限公司第三期股票期权激励计划实施考核管理办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理公司第三期股票期权激励计划有关事项的议案》,独立董事对公司的《第三期股票期权激励计划(草案)》发表了同意的独立意见;

     2、2015年9月23日,公司第二届监事会第三十八次会议审议通过了《第

三期股票期权激励计划(草案)》及其摘要的议案,并出具了对股票期权激励对象人员名单的核查意见,认为激励对象名单符合公司第三期股票期权激励计划(草案)规定的激励对象范围,其作为公司第三期股票期权激励计划激励对象的主体资格合法、有效;

     3、2015年10月14日,公司2015年第二次临时股东大会逐项审议通过了

《乐视网信息技术(北京)股份有限公司第三期股票期权激励计划(草案)》;     4、2015年11月13日,公司第三届董事会第五次会议审议通过了《关于公司第三期股票期权激励计划授予的议案》,董事会认为《第三期股票期权激励计划》规定的授予条件已经成就,同意向符合条件的360名激励对象授予1856万份股票期权。根据股东大会的授权,董事会确定公司第三期股权激励计划所涉股票期权的授予日为2015年11月13日作为的授予日。

     二、股票期权登记完成情况

     1、期权简称:乐视JLC4        期权代码:036232

     2、经登记的首次授予人员名单及分配比例:

      姓名         职务      本次获授的股票期  占本次授予期权   占目前总股

                              权份数(万份)     总数的比例      本的比例

     韩方明      副董事长           50              2.69%          0.027%

     蒋晓琳      副总经理           10              0.54%          0.005%

     赵凯     董事会秘书          8               0.43%          0.004%

     袁斌      副总经理           4               0.22%          0.002%

   中层管理人员、核心技术         1784             96.12%         0.900%

   (业务)人员合计356人

          合计360人               1856              100%          0.937%

(注:2016年10月31日公司总股本1,981,680,127股)

     3、股票期权的授予日:2015年11月13日

     4、行权价格:38.84元

     5、上述激励对象获授的权益数量与公司在中国证监会创业板指定信息披露网站上公示内容一致。

     三、本次股票期权激励计划实施对公司业务的影响

     《第三期股权激励计划》的实施将有利于进一步完善公司治理结构,促进公司建立、健全激励约束机制,充分调动公司高级管理人员、中层管理人员、核心技术(业务)人员的积极性和创造性,使其诚信勤勉地开展工作,确保公司发展战略和经营目标的实现,能有效地将股东利益、公司利益和个人利益结合在一起,使各方共同关注公司的长远发展。

     特此公告。

                                         乐视网信息技术(北京)股份有限公司

                                                           董事会

                                                 二〇一六年十一月一日